面接官がチェックしているポイントとは?

面接に合格したい!!面接官のチェックポイントとは

就職活動の中で書類を何十通と出した、面接に何十回も行ったという人は現代少なくありません。
就職率が高くなっているとはいえ、優良企業や注目されている人気企業は常に高い人気を誇る就職先となっていますので、どうしても多くの人が募集に申し込みを行いますし、競争率も高くなります。

面接までやっとこぎつけたという時、このチャンスを逃さないために必死に面接の練習を行ったり、時には面接の教室などに通って面接をクリアできるよう努力されている方も少なくありません。
しかし、この面接の内容についてだけ考えていくのではなく、服装など、面接官がどこをチェックするのか?という点も考える必要があります。

面接官がみている服装

どのような服装で面接に来るか、面接に行く方からすると面接に行くときにはリクルートスーツ、転職の場合、落ち着いた社会人らしいマナーを守ったTPOのある服装と心がけると思います。
面接する側としては、リクルートファッションについて紺がいいとかこういう形が好ましいと思っているわけではなく、相手に不快感を与える事がない、相手の事を考えているファッションが必要といいます。

面接という場でも、そこは社会の場であり、その企業の中に行くことになります。
ビジネスの場に行くのですから、相手の方がスーツを着用されているようであれば、当然スーツを着用します。
面接に行くときにはどのような場合でもリクルートスーツという事ではなく、面接をしてくれる企業の事、お店の事等を考慮して服装を決めていくことが必要なのです。

転職の場合、普段会社に来ていく服装で全く構いませんが、ポイントは清潔感があるかどうかという点です。
転職であっても難であっても、相手は全く関係なく、その人がどういう人なのかを見たいのですから、在職しながら転職、面接に挑むという場合、服装だけではなく仕事に疲れてひげが伸びた状態で行くという事は避け、どこかのトイレでもいいのでひげをそって、身ぎれいにしていくことが必要です。
時には、シャツを着替えてネクタイを変えていくくらいの配慮も必要です。

表情をしっかり引き締めて

面接官は表情についてもみています。
おどおどして取って食われそうな人を雇用したいと思いません。
しっかりとした表情で、緊張しながらも丁寧に質問に答えようという意識が、表情にも自然と出てきます。

自信がない顔つきをしていると相手からはおどおどしてなんだか自信のなさそうな人だな・・といい印象を受けないのです。
鏡に向かってどのような表情で挑めば、いい印象となるのか、しっかり研究していくことも必要ですし、勿論ヘアスタイルなども清潔感があるようにしていくべきです。